주 4일제 도입, 지금 시작해야 하는가?

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재무팀 준호

생산성 수치 없이 복지 포인트만으로 가면 내부 설득이 어렵습니다.

Best

디자인팀 소라

단순히 하루를 빼는 게 아니라 회의 수를 줄이는 실험까지 같이 해야 합니다.

영업팀 도윤

고객 대응 시간이 줄면 매출 팀은 바로 타격을 받을 수 있어요.

개발팀 유나

채용 브랜딩 관점에서는 확실히 강한 메시지가 됩니다.

운영팀 현수

운영 조직은 주 4일로 바꾸면 당장 인수인계 비용이 커질 수 있습니다.

기획팀 민지

집중 근무제가 같이 들어가면 야근이 줄고 몰입도는 더 올라갈 것 같아요.

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